7月21日-25日，江蘇農墾企業領導人員創新能力提升研修班在復旦大學成功舉辦。集團公司黨委副書記、總經理胡兆輝出席開班式并講話，集團公司黨委副書記姚準明在結業式上作小結。集團公司領導姜建友、劉克英、仲小兵、李旭東、楊義林出席開班式或參加研修。

　　胡兆輝在講話中指出，舉辦這次研修班，是集團公司黨委貫徹落實習近平新時代中國特色社會主義思想和新時代黨的組織路線的重要舉措，是重視加強墾區干部隊伍建設的重要路徑。就高質量完成研修，胡總提出三點要求。一是提高思想認識，深刻領會干部教育培訓對促進高質量發展的重要意義。把培訓與學習貫徹習近平新時代中國特色社會主義思想相結合;與開展“不忘初心、牢記使命”主題教育相結合;與推動企業高質量發展的各項舉措相結合。二是量身定制開展培訓，不斷提升干部教育培訓成效。培訓是沒有風險的投資，是具有潛在效益的投資，是高質量發展必須長期堅持的優質投資項目。要珍惜當前大抓干部教育培訓的大好機遇，利用好優越的學習培訓平臺和機會。三是端正學習態度，確保學以致用。嚴守學習紀律，嚴格遵守中央八項規定精神和學校的各項校紀校規，全身心投入，確保學有所獲。

　　姚準明在結業小結中回顧了研修課程，談了自己對授課內容的體會。他指出，這次研修緊貼高質量發展實際，具有很強的指導性和針對性。目的是豐富知識、拓展思路、轉變觀念。一要樹立創新思維、創新意識。用好集團“三項機制”，調動干部創新創業積極性。二要堅持問題導向，對標對表。對標光明和趙橋村，查問題、找差距，用研修成果推動工作。

　　研修期間，全體學員實地參觀了光明乳業華東中心工廠和浦東新區大團鎮趙橋村。墾區各企業主要負責人、總部各部室負責人等約90人參加了研修班。