劉耀武到崗埠調研指導工作

8月13日上午，集團公司副總經理劉耀武到崗埠調研指導工作。

劉耀武一行先后實地查看了西小區污水管網建設現場、大華種業崗埠分公司、蘇墾農發崗埠分公司萬畝高效綠色示范區、富民科技園、水產養殖中心北漁場和崗埠新時代文明實踐中心，詳細聽取了有關情況介紹。

座談會上，劉耀武聽取農場公司工作匯報后，對崗埠經濟社會發展給予了高度肯定。他指出，崗埠新班子成立以來，各項工作取得了長足進步，特別是黨的建設、現代農業、信訪穩定等方面，取得了比較不錯的成績。崗埠要把握機遇，加強黨建引領，做到將黨建工作與中心工作、安全生產與中心工作、疫情防控與中心工作相互融合促進；要實實在在做好民生保障、環境整治相關工作，把民生問題放到重要位置；要謀求產業發展新的突破，深入探索產業發展新模式；要加強墾地共建，加強與地方政府的溝通聯系，進一步推動崗埠高質量發展。

劉耀武到黃海調研指導工作

8月14日，江蘇省農墾集團公司副總經理劉耀武一行到黃海調研指導工作，黃海領導班子成員陪同。

劉耀武一行先后深入到黃海門戶公園、中德示范園、蘇墾米業黃海分公司、新蕩職工文化廣場、張洪程院士創新試驗基地、大華種業黃海分公司、在建新時代文明實踐中心和林業基地進行考察，慰問奮戰一線員工，聽取情況匯報。

在認真聽取情況匯報后，劉耀武從改革發展、現代農業建設、農業對外合作、小城鎮綜合管理、民生事業建設、干部員工精神風貌等方面具體了解黃海情況。他說，黃海是墾區資源大場，工作面廣量大，班子團結擔當、產業基礎良好。特別是中德示范園為墾區機械化水平提升提供了有益探索，院士試驗基地為提升農業發展水平和農機綜合利用發揮了積極作用。夏糧總產達到10.6萬噸，不僅穩固了農業基本盤，夯實了全年農業基礎，還為龍頭企業作出了積極貢獻。

針對下一步發展，劉耀武提出了三組“兩手抓”的意見：一是堅持黨建和中心工作兩手抓。要充分發揮黨建引領高質量發展的指引作用，注重黨建工作與中心工作的融合，相互促進，做到“兩手抓，兩手硬”。二是堅持安全生產和中心工作兩手抓。要認真落實安全生產工作要求，在做好企業生產經營的同時要高度重視安全生產工作，嚴格制定重點崗位、重要單位安全責任人，做到財務到位、組織到位、責任到位、措施到位。三是堅持疫情防控和中心工作兩手抓。要認真貫徹習近平總書記關于疫情防控的重要指示精神，堅持疫情常態化防控和中心工作兩手抓、兩手硬，為實現全年經濟社會發展目標努力奮斗。

黃海農場公司黨委書記賀在銳介紹了公司歷史沿革、組織架構以及宿遷分公司和中德示范園情況。圍繞統籌疫情防控和經濟社會發展，匯報了公司上半年工作情況和下半年工作打算。

董事長李衛東匯報了農場公司在改革發展、社區管理、產業發展、項目管理、小城鎮建設、民生事業和全域土地綜合整治以及“十四五”規劃等方面情況。

劉耀武到濱淮調研指導工作




8月13日，集團公司副總經理劉耀武一行來到濱淮調研指導工作，濱淮農場公司領導班子成員李德利、傅龍光、馬傳武、陳海軍、鄧權才陪同。


劉耀武一行先后實地視察調研了演藝中心、景豐園林育苗基地、農水中心智慧農業控制中心、濱海港園區規劃地、楸樹基地、農網改造新建110kv變電所項目、祥云湖公園和社區等地。

座談會上，濱淮黨委書記李德利介紹了濱淮的基本情況和今年整體發展形勢，就“十四五”如何繼續提升“一體兩翼”發展戰略作了詳細匯報。一是“富強濱淮”建設，積極對接融入濱海港工業園區規劃，持續提升產業政策環境的適應能力，快速培育“四新經濟”，現代農業要定位精準，創新發展，進一步擴展空間，邁出基本實現現代化步伐，實現綠色健康發展。二是“美麗濱淮”建設，全力打造特色“桂香小鎮”，提升城鎮形象，吸引人氣，主動延伸開展對園區配套服務。三是“和諧濱淮”建設，從治理效能基本實現現代會、復制“楓橋經驗”、厚植文化濱淮新實踐等方面著手。

總經理傅龍光從“十四五”期間如何發展經濟，開拓產業方面作了匯報。

劉耀武對濱淮各項工作給予充分肯定和高度評價。他表示，濱淮領導班子在“十三五”期間有思路、有措施、有成果，治理到位，場容場貌好。劉耀武對濱淮“一體兩翼”發展戰略高度認同，要求濱淮下一步將重心工作放在對接濱海港工業園區規劃，積極與政府溝通協調，爭取產業發展機會，將區位優勢轉變成發展態勢。要充分發揮自身優勢，選擇好產業項目，定位“互補”、“錯位”，搭上濱海港工業園區發展的“順風車”。